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王小鲁
机构:中国经济改革研究基金会国民经济研究所
个人简介:

经济学博士,国民经济研究所副所长、研究员,中国经济体制改革研究会常务理事。长期从事中国经济体制改革、经济增长、收入分配、城市化、地区和农村发展等领域的研究。在国内外学术刊物上发表中、英文学术论文逾百篇。曾两度获孙冶方经济科学论文奖,获首届中国软科学奖,数次被全国性期刊评为对中国经济和公共事务有重要影响的年度人物。

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  • 中国经济结构失衡与再平衡
    出版时间: 2015年01月
    中国经济存在结构失衡,需要进行再平衡。中国经济结构失衡的最主要表现是消费与储备的结构失衡,消费率逐年下降并已大幅度低于国际通常水平,而储蓄和资本形成率储蓄上升并已过高。另外消费增长速度赶不上资本投入和生产能力的扩张速度,因此出现生产能力过剩的问题。因此要靠改革实现结构再平衡,赋税体制改革,土地制度改革,户籍制度改革与市场化改革应齐头并进。
    关键词:
  • 改善我国收入分配要靠制度改革
    出版时间: 2013年09月
    目前收入分配问题成了全社会关注的焦点,大家强烈希望改变。但是怎样改,尚未达成共识。一个流行的说法叫做“提低控高”,比较容易引起误解。原因在于,当前收入分配最突出的问题是腐败和不公平分配,不是仅靠提高工资或者一般地控制高收入能解决的,需要靠制度改革来解决问题。从开始经济体制改革到现在已经三十多年,早期没有重点推进政治体制改革,在改革策略上是对的。但现在政治体制改革已经严重滞后,包括政府管理体制和政治、社会体制的很多方面已不符合现代市场经济的需要,这是导致收入分配失衡的根本原因。如不改变,收入分配不公、差距过大和腐败问题都无法解决。在市场经济中,工资水平主要应该由市场决定。政府可以通过政策调整来影响工资水平,包括调整最低工资标准,但最终不能代替市场来做决定,不能靠行政命令全面持续提高工资水平。如果最低工资标准提高幅度过大,有可能超过企业承受能力,导致企业裁员、倒闭,造成大量失业,反而对收入分配产生不良影响。
    关键词: