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创新决定未来

作者:
曾湘泉
出版日期:
2016年9月
报告页数:
17页
报告字数:
14599字
所属图书:
中国劳动保障发展报告(2016)
摘要:

回顾2015年,在“大众创业,万众创新”的政策背景下,我国人力资源市场迎来新的机遇,呈现出“大众创业新气象、就业市场新动向、人力资源新形态、供给改革新举措”的发展特点。展望2016年,“创新、绿色、协调、共享、开放”五大理念将统领发展,并将展示出创业效果两极分化、隐性失业趋于公开、教育深度改革启动、人才国际化加速等新的发展趋势。

关键词:

就业人力资源市场创新创业

作者简介:

曾湘泉:中国人民大学劳动人事学院教授。现任中国人民大学中国就业研究所所长、教育部“长江学者特聘教授”、博士生导师;兼任中国劳动学会副会长、中国劳动学会劳动科学教育分会会长、国际劳动和雇佣关系协会执委会委员等职。

文章目录
大众创业新气象
  • (一)各类政策助推“大众创业”
  • (二)不同人群竞相创业
  • (三)“创客”涌现
就业市场新动向
  • (一)互联网和金融等新兴服务业用工需求增幅持续领跑
  • (二)小微型企业就业形势相对良好,大中型企业就业形势相对较差
  • (三)“平台型就业”和“生态圈就业”浮现,自由职业者群体正在扩大
  • (四)就业市场的新挑战
人力资源新形态
  • (一)人力资源服务业发展
  • (二)互联网技术催生人力资源云平台服务
  • (三)组织变革和人力资源管理创新
2016年人力资源市场展望
  • (一)“十三五”规划,创新理念统领发展
  • (二)创业浪潮高涨,最终效果两极分化
  • (三)消除僵尸企业,隐性失业趋于公开化
  • (四)人才供给滞后,教育深度改革启动
  • (五)“一带一路”战略,助推人才国际化
供给改革新举措
  • (一)放开生育政策
  • (二)延迟退休
  • (三)户籍制度改革
  • (四)教育改革与人力资本提升