党的十八大以来，党中央国务院出台了一系列政策，包括深化中央管理企业负责人薪酬制度改革、提高技术工人待遇、改革国有企业工资决定机制、激发重点群体活力带动城乡居民增收，以及实行以增加知识价值为导向的分配政策等改革举措，着力规范国企负责人薪酬管理，建立健全激励约束机制；着力提高技术工人薪酬福利待遇；改革国企工资决定机制，推行工资集体协商，调节行业之间、企业之间薪酬分配关系；实行以增加知识价值为导向的激励机制，提高科研人员薪酬待遇；逐步建立低收入工薪劳动者工资增长机制，同时合理安排企业内部分配关系。这些政策的实施，有效激发了各类群体的劳动积极性，使广大劳动者能够共享社会经济的发展成果，人民群众的收入水平不断提高。