安徽高校人才队伍建设服务工作实践
出版时间： 2023年12月
高等教育的高质量发展，直接关系到党的二十大教育、科技、人才“三位一体”战略布局的实现。人才是支撑高等教育高质量发展的关键。服务和指导高校结合人才队伍实际，科学制定、合理执行人事管理政策，对激发工作积极性、助推教学进步和科研创新、实现创新驱动发展战略具有至关重要的作用。当前安徽省高校人事管理工作取得了较好成效，但与此同时，也出现了一些新情况、新问题。本文立足政府对高校人事工作的管理服务职能，通过对安徽省高校精准调研，提出进一步优化高校人才队伍建设服务工作建议。
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