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孙中锋
机构:安徽大学人口研究所
个人简介:

副教授,安徽大学人口研究所所长、安徽省人口学会副会长兼秘书长,主要从事人口学研究。

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  • 安徽省计划生育特殊家庭社会关怀项目基线调查分析报告
    出版时间: 2015年04月
    计划生育特殊家庭突出地表现为经济发展能力不足、心理适应能力受到挑战、生活照顾不足、有效组织不够等问题。为了更好地落实党和国家对于计划生育特殊家庭的关怀和帮扶政策,准确了解计划生育特殊家庭的基本现状和现实诉求,为针对性地开展服务和帮扶提供现实指导,本文对全省66个社会关怀项目县的部分目标家庭开展了基线调查和分析,掌握了这些特殊家庭的基本需求和主要特征,并据此提出建议。
  • 安徽省人口发展形势与挑战(2017~2022)
    出版时间: 2024年02月
    2017~2022年,安徽省经济社会稳定健康发展,区域竞争优势日益凸显,人口总量平稳增长,人口城镇化进程不断加快,区域间人口流动双向加速。第七次全国人口普查数据显示,安徽省人口发展形势表现出人口红利优势减弱、人口老龄化加快、出生率持续下降等特点,对全省经济社会发展提出新的挑战。建议未来全省短期不断加快吸引劳动力回流,不断集聚高质量人才,对重点地市建立人口预警机制;长期落实生育配套支持措施,促进生育率提升,可采取建立健全“三育”成本补偿机制、构建“三育”服务支持体系、健全重大经济社会政策人口影响评估机制、加快养老托育协同发展等措施。
  • 以人口高质量发展促进大黄山高质量发展
    出版时间: 2025年03月
    “大黄山”概念首次在2022年出台的《皖南国际文化旅游示范区“十四五”建设发展规划》中被提及,范围包含黄山、池州、安庆、宣城四市全域,该规划力图建设世界级休闲度假康养旅游目的地。大黄山的旅游业依托其人口基数,大黄山区域的高质量发展离不开其人口高质量发展。因此,本报告从人口数量、质量、结构、分布四个维度进行解读,发现大黄山区域人口高质量发展存在以下困境:第一,人口数量少,缺乏发展后劲;第二,人口素质弱,缺乏发展支撑;第三,人口流出强,缺乏发展活力;第四,人口结构失衡,社会负担加重;第五,人口分布失衡,区域发展错位。针对上述困境提出解决对策:其一,提高人口质量,提升人口红利贡献率;其二,强化人才引进机制,保障人口有效留存;其三,优化人口年龄结构,促进人口可持续发展;其四,推进城镇化进程,提升人口集聚效益。
  • 合肥市“十四五”时期人口预测与发展趋势分析
    出版时间: 2021年09月
    人口发展是经济可持续发展的前提,准确预测未来人口的发展状况有利于国家和区域发展规划、人口政策的制定。本文基于合肥市现有人口数据,运用线性回归法、趋势外推法、城市出行半径模型法以及SPSS软件、人口预测软件等对合肥市“十四五”时期人口发展趋势进行预测和分析。预测结果显示:到2025年,合肥市户籍人口将达到819.49万人。对两种预测模型所得最终结果取平均值,得到2025年合肥市常住人口将达到1019.31万人。合肥市人口结构转变为老龄化社会的同时中心城区人口也将突破500万人。由此带来的困难与挑战导致合肥市人口发展与需求差额较大、人口环境承载能力总体趋紧、基本公共服务压力增大、人口老龄化不利影响加大。最后针对这些问题给出如下建议与对策:完善人口发展战略、全面提高人口综合素质、积极应对人口老龄化。