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广州市社区志愿服务动员能力和组织机制的经验探索

作者:
广州市社区志愿服务和组织研究课题组
出版日期:
2023年12月
报告页数:
30页
报告字数:
23512字
所属图书:
广州社区志愿服务发展报告(2023)
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摘要:

通过对广州市社区志愿者参与社区志愿服务的调查,本文分析了其现状和特点,发现当前广州市社区志愿服务动员参与有“5P”类型。同时,结合资源动员理论,本文从组织管理角度发现当前广州市社区志愿服务组织存在志愿服务资源(资金、物资等)不充足、志愿服务培训不到位、志愿服务分工不明确、对志愿者的激励不足等困难;从组织内部动员角度发现社区志愿服务组织在动员过程中存在团队合作程度较低、志愿者身份认同感不足等挑战。为进一步推动广州市社区志愿服务动员能力和组织机制的持续发展,本文从社区志愿服务的资源动员、成员动员和框架动员三个维度进行了经验探索。

关键词:

社区志愿服务资源动员社区志愿服务组织

作者简介:

广州市社区志愿服务和组织研究课题组:广州市社区志愿服务和组织研究课题组组长:陈美招,广东外语外贸大学社会工作系主任、硕士生导师,主要研究领域为社会工作与社区治理、乡村振兴、土地政策与管理。组员:唐晓容,华南农业大学社会工作系教师,主要研究领域为儿童青少年社会工作与服务;赵钰浩、鸡娜娜,广东外语外贸大学2022级社会工作系硕士研究生,主要研究领域为社会工作与服务。

文章目录
广州市社区志愿者参与社区志愿服务的现状和特点
  • (一)社区志愿服务组织吸纳参与主体的口径宽
  • (二)参与渠道较为多样
  • (三)社区志愿服务组织积极号召、促进自愿参与
  • (四)社区志愿服务组织类型多元
  • (五)社区志愿服务培训内容完整
  • (六)社区志愿服务组织激励措施较为完善
广州市社区志愿服务动员参与的“5P”类型分析
  • (一)满足个人精神需要型
  • (二)提升个人能力型
  • (三)满足个人利益需要型
  • (四)促进个人成长发展型
  • (五)激发个人社会责任型
广州市社区志愿服务组织管理的困难和挑战
  • (一)广州市社区志愿服务组织管理的困难
  • (二)广州市社区志愿服务组织管理的挑战
广州市社区志愿服务组织机制的经验探索
  • (一)加强社区志愿者参与社区志愿服务的资源动员
  • (二)加强社区志愿者参与社区志愿服务的成员动员
  • (三)加强社区志愿者参与社区志愿服务的框架动员
  • (四)资源动员理论在“5P”动员机制中的应用