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2021届中国高职毕业生就业满意度分析

作者:
出版日期:
2022年6月
报告页数:
15页
报告字数:
6625字
所属图书:
2022年中国高职生就业报告
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摘要:

就业满意度是毕业生基于工作内容、工作环境、薪资收入、晋升空间等相关因素的主观认识和情感体验,是衡量就业质量的重要指标。新冠肺炎疫情突发以来,应届高职毕业生的就业满意度上升明显,政府及高校的就业服务对大学生就业起到了有效的帮扶作用,随着工作时间延长,毕业生就业满意度显著提升。其中,毕业初期生物与化工大类就业满意度位列第一,毕业三年后教育与体育大类、食品药品与粮食大类就业满意度并列首位。从不同就业领域来看,毕业初期在运输业就业满意度最高,毕业三年后在政府及公共管理领域就业满意度最高;制造业、房地产业、采矿业的就业满意度相对较低;另外,住宿和餐饮业受疫情影响较大,相关岗位毕业生就业满意度较低。

关键词:

就业质量就业满意度高职生

作者简介:
文章目录
·总体就业满意度
·各专业就业满意度
·地区就业满意度
·行业、职业就业满意度
·在各类单位的就业满意度