在向市场体制转轨过程中，养老保险制度作为社会保障制度的一部分，经历着由原来计划经济体制下的“国家—企业”保险向“国家—社会”保险的转变，城镇基本养老保险的制度模式由原来的现收现付制向现收现付制和基金积累制相结合的“统账”结合的制度转变。现收现付制的存在必然会出现养老金的再分配，特别是从完全现收现付制向部分积累制转轨过程中出现的转轨成本，因为转轨成本并没有做额外处理，迫切需要强大的现收现付制的再分配功能来消化转轨成本。同时，我国经济虽然取得了巨大发展，但是收入不平等和收入分配不公现象成为日益严重的问题，甚至会阻碍经济和社会发展。在这种状况下，养老保险的再分配功能成为解决初次分配不公的办法之一，也被广泛关注。本研究以8414个城镇参保的就业人员为样本，通过对他们终生缴费额和终生养老金给付额的测算，进行了代际、性别、收入、部门和地区间的养老金再分配的研究。研究发现，目前我国的养老保险制度设计主要以代际和性别间的再分配为主，收入间虽然存在着正向的再分配，但是作用非常有限，并且代际和性别间的再分配程度随着地区社会平均工资的上升有增加的趋势。