吴要武:中国社会科学院人口与劳动经济研究所研究员。学术领域主要为劳动经济学和微观经济计量学。擅长微观数据的搜集、整理与分析（质量评估），多次担任世界银行顾问。近年来，有多篇论文发表在《经济研究》和《经济学季刊》上，并被《中国社会科学文摘》《中国经济学》等选载。 2003年以来，一直关注资源型城市的增长、转型和劳动力市场，对部分资源型城市做了长期的追踪性研究。2011年以来，为中国社会科学院研究生院开设“劳动经济学前沿文献选读”，从“理论”和“方法”两个维度提供学术训练，把研究生带到学术前沿，受到研究生的高度赞扬并获得学界同行的好评。
都阳:1999年毕业于浙江大学，获博士学位。中国社会科学院人口与劳动经济研究所所长、研究员，中国社会科学院大学教授、博士生导师，兼任中国社会科学院人力资源研究中心主任，担任《中国人口科学》与《劳动经济研究》主编。主要研究领域为劳动经济学、发展经济学、人口经济学。在国内顶级和权威期刊、国际知名期刊等学术刊物上发表论文100余篇。主持完成国家自然科学基金应急管理项目、国家自然科学基金专项项目、国家社会科学基金重大项目、中国社会科学院重大项目等多个科研项目，主持完成多项重大社会经济调查项目。2003年获第三届“胡绳青年学术奖（经济学）”一等奖，2016年获张培刚发展经济学优秀成果奖，多次获得中国社会科学院优秀科研成果奖和中国社会科学院优秀对策信息奖。入选国家百千万人才工程，获“有突出贡献中青年专家”荣誉称号，享受国务院政府特殊津贴。