从现在起至2020年，是上海提升国际竞争力、实现以创新驱动经济增长方式转型发展的关键时期。上海经济社会的发展需要一大批高层次人才，而现代服务业和高新技术产业的发展，为体力上虽不及男性，但在智力上可以与男性并驾齐驱的女性创造了众多施展才华的机会；女性受教育程度的大幅度提高，34岁及以下的沪籍在业女性中受过高等教育的比例已过半数的现状，以及正在趋于完善的人才体制机制和人才发展环境，则为女性高层次人才本文中的“女性高层次人才”是指具有高级职称的女专业技术人员，党政机关局、处级女领导干部以及企事业单位的女性高层管理人员。的大量涌现提供了现实基础。