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多元文化咨询之本土化路径初探

作者:
王进 李强 WangJin LiQiang
出版日期:
2018年11月
报告页数:
21页
报告字数:
25043字
所属图书:
中国社会心理学评论 第15辑
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摘要:

中国内地人生活在中国传统文化、西方文化和中国马克思主义文化混搭下,从小接受这三种文化的多重濡化并形成对这三种文化的认同,成为“三元文化者”。因此,立足于“三元文化者”构建咨询理论和策略,是中国心理咨询本土化的重要出发点。针对三种文化认同整合较好的个体,分别从中国传统文化、西方文化和中国马克思主义文化三种文化框架中挖掘适合中国人心理健康维护的助人资源,便于“三元文化者”根据自身所处的文化线索,转换心理保健的文化框架,从就近可获致的心理健康服务中寻求相应的帮助;针对三种文化认同整合不好的“三元文化者”,则要提升其文化能力,并在咨询师的协助下发展出多元文化认同管理策略。因此,在借鉴美国多元文化咨询经验的同时,应探索中国多元文化咨询的本土化路径。

关键词:

三元文化者多元文化认同多元文化认同冲突多元文化咨询

作者简介:

王进:

李强:(1950—2023) 著名社会学家,清华大学首批文科资深教授。曾任中国人民大学社会学系教授、博士生导师、系主任,后调入清华大学主持社会学系复系重建工作,担任清华大学社会学系主任、清华大学人文社会科学学院院长、清华大学社会科学学院首任院长,是新时期中国社会学学科的重要奠基人,在社会分层与流动、城镇化与城市研究、社会治理等领域作出了卓越贡献。主要著作有《社会分层与贫富差别》《农民工与中国社会分层》《社会分层十讲》《多元城镇化与中国发展》《当代中国社会分层》《新清河实验》等,共计30余部。曾荣获“全国模范教师”“北京市优秀教师”“清华大学突出贡献奖”等多项荣誉,曾兼任中国社会学会会长、国务院学位委员会社会学学科评议组召集人、教育部社会科学委员会委员、国家信息化专家咨询委员会委员、民政部政策咨询专家组顾问等职务。

WangJin:

LiQiang:

文章目录
·转型期的中国人是“三元文化者”吗?
“三元文化者”的文化认同与冲突协调
  • (二)“多元文化认同整合度低者”之认同冲突与协调
三元文化框架中的心理助人资源及其整合
  • (一)西方文化下心理助人资源的引进和文化修正
  • (二)中国传统文化下本土心理疗愈方法的系统化和整合
  • (三)中国马克思主义文化中心理助人资源的挖掘
  • (四)三元文化框架下多元文化心理咨询之本土化路径