社会保障经济公平评估指标体系构建

摘要：

对社会保障经济公平的评估需要依据一定的价值判断标准，需要根据某种理论基础建立全面、系统的指标体系。本章在回顾前人对社会保障公平评判指标设计的基础上，根据系统学的方法，将研究对象社会保障作为一个复杂巨系统，按照系统性、可比性、可行性、一致性、发展性等原则，设计了静态公平（包括起点、过程和结果公平）、动态公平、适应性、非均衡度量、城乡均衡度量等维度的评估指标体系，为科学评估社会保障经济公平的非均衡发展提供支撑。

关键词：

社会保障评估指标经济公平

作者简介：

江华:经济学博士、工商管理博士后，首都经济贸易大学劳动经济学院副院长、副教授、博士生导师、博士后合作导师，中国老龄协会首经贸老龄科研基地副主任、中国社会保障学会养老服务分会理事、中国残疾人康复协会康复工程与辅助技术专业委员会副秘书长，曾在企业工作1年，政府机关工作7年。研究方向为社会保障与劳动就业、人力资源开发与管理。近年先后在《中国人口科学》、《经济管理》、Risk Management and Healthcare Policy和Labor History等期刊发表论文30余篇，出版专著《社会保障经济公平的非均衡发展》与《北京市养老机构运营模式与可持续发展研究》，合著《北京康复辅助器具（老年）发展报告（2018）》（第一作者），获得人力资源和社会保障部级三等奖2项（排名第一），省级科技进步三等奖1项（排名第四），主持国家社科基金项目2项、省部级项目5项、横向项目11项，参与国家社科基金重大项目2项、国家社科基金一般项目2项、国家自然科学基金项目1项、其他省部级科研项目10余项，合著《北京养老产业发展报告（2015）》《北京居家养老发展报告（2016）》。