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流动人口服务管理创新及困境研究——以北京市为例

作者:
嘎日达
出版日期:
2011年9月
报告页数:
6页
报告字数:
4596字
所属图书:
社会建设的理论、政策与实践
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摘要:

《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十二个五年规划的建议》明确提出要加强和创新社会管理,特别是要做好流动人口的服务管理工作。近年来,为适应流动人口发展的新形势,北京市创新流动人口服务管理工作体制,将流动人口和出租房屋管理体制合二为一,成立了北京市流动人口和出租房屋管理委员会,并逐步建立起市、区(县)、街道(乡镇)、社区(村)流动人口和出租房屋管理四级工作网络,为做好“十二五”时期流动人口服务管理工作打下了良好基础。同时,北京市流动人口服务管理仍面临一些困境,如何克服困难、走出困境,是做好“十二五”时期流动人口服务管理工作的关键。

关键词:

作者简介:

嘎日达:嘎日达,教授,北京行政学院社会学教研部主任、北京人口发展研究中心研究员。

文章目录
北京市流动人口服务管理创新的主要做法
  • (一)工作体制由流动人口与出租房屋分治走向合二为一
  • (二)工作重心由“治安管理”转向“宏观管控”
  • (三)工作理念由“注重管理”转向“服务管理兼顾”
  • (四)工作网络从无到有,建立市、区县、街乡和居村四级工作网络
  • (五)工作模式日益创新,涌现出独具特色的基层工作模式
北京市流动人口服务管理创新的成效
  • (一)完善了流动人口服务管理政策法规体系,提高了流动人口依法管理水平
  • (二)流动人口服务管理的社会化水平不断提高
  • (三)形成了独具特色的流动人口基层工作模式
  • (四)流动人口宏观调控思路愈加清晰
  • (五)切实维护了首都社会和谐稳定
北京市流动人口服务管理工作面临的困境
  • (一)部分区(县)领导和部门对流动人口服务管理工作重视不够
  • (二)流动人口协同共管机制尚不健全,难以形成工作合力
  • (三)流动人口服务管理工作机制缺乏创新,流动人口对服务管理工作不配合
  • (四)流动人口宏观调控的工作机制和体制尚不完善,流动人口结构难以符合地区经济发展需要
  • (五)流动人口服务管理基层工作模式面临人员、资金和设施等诸多困境