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分享经济平台劳动者就业状况调查及探析

作者:
冯丽君 冯晶 陈丽丽
出版日期:
2018年8月
报告页数:
19页
报告字数:
12284字
所属图书:
北京社会发展报告(2017~2018)
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摘要:

分享经济全新的生产组织形式改变了传统的用工方式和劳动关系,其低门槛、高灵活性、去劳动关系化的特点给劳动者就业状况、就业观念、社会保障、就业保护、劳动权益带来很大的影响和挑战,政府部门应及时介入,审慎监管,引导分享经济平台合理用工,在为劳动者创造就业机会的同时,提高劳动者就业质量;工会应突破现有法律限制,将灵活就业人员组织起来,通过行业协商、民主参与、法律援助等形式维护劳动者合法权益。

关键词:

工会劳动权益就业平台分享经济

作者简介:

冯丽君:北京市总工会工运史和劳动保护研究室主任。

冯晶:北京市总工会工运史和劳动保护研究室干部。

陈丽丽:北京市总工会工运史和劳动保护研究室干部。

文章目录
分享经济平台劳动者现状及群体特征
  • (一)基本情况
  • (二)就业状况和就业观念
  • (三)劳动经济权益状况
  • (四)劳动关系状况
  • (五)利益诉求
平台就业的典型特征
  • (一)门槛低
  • (二)高灵活性
  • (三)去劳动关系化
存在的问题
  • (一)权利不平衡
  • (二)劳动权益得不到保障
  • (三)缺乏法律保护
政府和工会的应对建议
  • (一)及时介入,正面引导
  • (二)提高就业质量
  • (三)发挥工会的作用
  • (四)拓展劳动法体系