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志愿组织的专业转型:以中国狮子联会为例(1917~2014)

作者:
夏循祥 景燕春 刘艺非
出版日期:
2016年4月
报告页数:
21页
报告字数:
16786字
所属图书:
中国公益慈善发展报告(2014)
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摘要:

随着政府进一步放开社会组织的登记注册管理,大量的松散型志愿组织正逐步向专业化组织的方向转型。对于志愿组织而言,如何从随手公益向专业公益、从松散型团队向专业性团体转型,进而发展成为一个专业性的公益组织,这是本土公益组织面临的普遍问题。本文以全球最大的服务性志愿团体国际狮子会在中国的发展为例,结合定量和定性研究方法,从会员管理、组织治理和组织文化等方面,探讨志愿组织的专业转型问题。从中国狮子联会的经验来看,从松散型志愿组织向专业性公益组织的转型过程中,组织关键能力的提升主要体现在执行力、公信力、文化力三个方面。

关键词:

志愿组织中国狮子联会专业化转型

作者简介:

夏循祥:中山大学社会学与人类学学院人类学系师资博士后、讲师,主要研究方向:政治人类学、香港研究、城市研究、生态人类学。

景燕春:中山大学中国公益慈善研究院专职研究员、执行院长助理。2004年毕业于中山大学人类学系,获法学硕士学位,主要研究方向是非营利组织管理、国际NGO研究、宗教与慈善。发表相关学术论文《国际慈善组织嵌入:以狮子会为例》(2013)等。

刘艺非:中山大学中国公益慈善研究院助理研究员、数据库主管。

文章目录
·研究背景与研究方法
·狮子会概述
中国狮子联会的实践
  • (一)会员及其志愿参与
  • (二)组织治理
  • (三)中国狮子会的俱乐部文化
成为专业性志愿组织 执行力、公信力、文化力
  • (一)执行力
  • (二)公信力
  • (三)文化力
·结语