公务员考试热背景下北京高校学生就业意愿的调查研究

摘要：

自我国正式建立公务员招考制度以来，公务员考试逐年升温，高校学生成为参加公务员考试的主力军，由此引发的“考公热”现象成为社会热点话题。本研究通过问卷调查法和半结构式访谈法针对北京高校学生报考公务员的意愿与原因等展开调查，结果表明毕业后继续深造的人数比例最高，其次是考取公务员。公务员职业及其考试制度的优势是吸引高校学生的重要因素，而学生的择业价值观、从众心理、家庭影响以及社会就业环境的改变等也与公务员考试“热”具有相关性。“考公热”现象可能会对社会产生一系列影响。基于此，本文尝试从政府、学校、家庭和个人层面提出针对“考公热”现象合理降温的几点建议，以期引导高校学生理性选择多元化就业道路。

关键词：

高校学生公务员考试就业意愿

作者简介：

赵丽琴:北京工业大学文法学部社会工作系教授，北京社会管理研究基地研究人员，研究方向为社会心理、青少年社会工作、心理健康。

宋欣怡:北京工业大学文法学部社会学系2020级硕士研究生，研究方向为社会工作与社会建设。

赵雨晴:北京工业大学文法学部社会工作系2020级硕士研究生，研究方向为青少年和学校社会工作。